六公司召开新任职中层干部廉洁从业谈话会
与会人员学习了《国有企业领导人员廉洁从业若干划定》等廉洁从业有关要求 。六公司党委书记何忠豪从四个方面为新任职中层干部上了廉洁从业教育课 。
一要增强价值观教育，不绝提高政治素质 。要增强对理想、信念的培育，认真学习领会“三个代表”重要思想、科学生长观、《中国共产党章程》、中纪委七禁绝、集团公司十二禁绝等，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，牢固树立正确的权力观、职位观、利益观，增强拒腐防变的能力 。
二要做遵纪守法的楷模 。新任职的中层干部，每个人的肩上都有“一岗双责”的担子，要凭据党风廉政责任制的分工规模和岗位职责，切实抓好本单位、本部分的党风廉政建设，对身边的同志卖力 。班子要讲民主、讲政治、讲阵势、讲听从，要求别人做到的，自己首先要做到，要求别人不做的，自己首先不可做 。要管好自己，管好身边的同志，管好自己的亲属，只有风清气正，班子才会团结，员工的幸福指数才会更高 。
三要增强自律意识，算好四笔账 。要增强学习，增强组织看法，按规章制度和程序效劳，要善于�；ぷ约�，对家庭、对自己卖力 。要算好政治帐 。违反执规律则，踩线越线，不但没有政治前途，连政治权利都将失去；要算好经济账 。君子爱财，取之有道，不应拿的不要拿，不应得的不可得，不要一失足成千古恨；要算好家庭帐 。不要因为个人的不廉洁自律，导致一个家庭的破裂，让家庭成员蒙羞；要算好自由帐 。贪欲会让人走向犯法，不自律会让人滑向深渊，牢狱会让人失去最名贵的自由，自由都没有了，还谈什么生长，什么幸福 。要把精力放在事情上、立异上、项目治理上、本钱治理上，多创效益，多为员工谋福利，公司效益好了，员工才富足 。
四要发挥艰苦斗争的事情作风，培养健康的生活情趣 。六公司有艰苦斗争的庆幸古板 。目前，六公司的生长站在了一个新的高度，这更需要继续发挥优良古板，远离不健康的娱乐场合，把劲使在推动公司跨越式生长上 。
何忠豪还对即将奔赴新岗位的干部赠送了四句话共勉：在人生追求上要有志气，在为员工谋利上要有勇气，在社会生活中要有正气，在个人得失上要有大气 。
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